[공지] 2026년도 전담 노무사 자문 미팅 개최 안내
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임직원 여러분, 안녕하십니까.
우리 회사는 2026년 개정 노동법을 선제적으로 준수하고, 더욱 체계적인 인사 관리 시스템을 구축하고자 전담 노무사 초빙 자문 미팅을 개최합니다.
이번 미팅은 법적 리스크를 사전에 차단함과 동시에, (주)영인시스템의 핵심 자산인 인적 자원 관리의 투명성을 높이기 위한 과정입니다.
실무 담당자께서는 아래 내용을 확인하시어 원활한 업무 협조를 부탁드립니다.
[미팅 개요]
일시: 2026년 2월 12일(목) 오전 10시
장소: 본사 회의실
[주요 안건]
근로계약서 및 최저·통상임금 산정 체계 점검
유급휴일 및 연차휴가 관리 지침 현행화
2026년 개정법령 검토 및 근로감독 선제적 대응
30년 현장 관리 역량에 투명한 노무 관리를 더해, 업계 최고의 안정적인 근무 환경과 경쟁력을 확보하겠습니다.
우리 회사는 2026년 개정 노동법을 선제적으로 준수하고, 더욱 체계적인 인사 관리 시스템을 구축하고자 전담 노무사 초빙 자문 미팅을 개최합니다.
이번 미팅은 법적 리스크를 사전에 차단함과 동시에, (주)영인시스템의 핵심 자산인 인적 자원 관리의 투명성을 높이기 위한 과정입니다.
실무 담당자께서는 아래 내용을 확인하시어 원활한 업무 협조를 부탁드립니다.
[미팅 개요]
일시: 2026년 2월 12일(목) 오전 10시
장소: 본사 회의실
[주요 안건]
근로계약서 및 최저·통상임금 산정 체계 점검
유급휴일 및 연차휴가 관리 지침 현행화
2026년 개정법령 검토 및 근로감독 선제적 대응
30년 현장 관리 역량에 투명한 노무 관리를 더해, 업계 최고의 안정적인 근무 환경과 경쟁력을 확보하겠습니다.
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